تیپ شخصیت Si

ویژگی های تیپ شخصیتی Si 

با موقعیتی در سمت راست و بالای نقشه DISC، مشاوران هنگام گوش دادن به دیگران، با درک و با ملاحظه هستند. واکنش های با ملاحظه و پذیرای آنها جو گرمی را ایجاد می کند که دیگران را ترغیب می کند احساسات خود را بدون هیچ گونه ترس از خجالت یا طرد شدن ابراز کنند.

تیپ های شخصیتی Si به موارد زیر تمایل دارند ...  

درک کردن دیگران.

کمک و پشتیبانی دیگران در دستیابی به اهداف خود.

سازگاری با شرایط سخت.

کاهش درگیری و تعارضات با دیگران.

تطبیق راحت با سبک شخص دیگر.

نقاط قوت تیپ شخصیتی Si  

هر کهن الگو (طرحواره) ی شخصیتی دارای نقاط قوت و ضعف است، که اغلب در محیط های حرفه ای تقویت می شوند؛ چرا که در آنجا اغلب با گروه متنوعی از افراد با پیشینه و سیستم ارزشی بسیار متفاوت روبرو می شویم. 

نقاط قوتی که معمولاً با تیپ شخصیتی Si مرتبط هستند عبارتند از ...  

افزایش مزایای کار تیمی و همکاری با ایجاد انگیزه در دیگران.

ارائه حضوری آرام و تثبیت کننده برای دیگران در شرایط سخت.

ایجاد روابطی که اعتماد در آن وجود دارد از طریق ارائه رفتار پیش بینی و وفاداری.

مشارکت دادن دیگران برای بیان تجاربشان در هنگام حل مشکل.

حل تعارض بین دیگران با دیپلماسی و دقت.

نقاط ضعف تیپ شخصیتی Si

نقاط ضعفی که معمولاً با تیپ شخصیتی Si مرتبط هستند عبارتند از ...  

قاطع نبودن در صورت لزوم.

ناراحتی و معذب بودن هنگام مراوده با افراد پرخاشگر.

مشکل در تفکیک موقعیت ها و سازنده بودن در موقعیت های بسیار عاطفی.

نمایش و ابراز ناراحتی هنگام مدیریت افرادی که در برابر نظارت دقیق مقاومت می کنند.

واکنش احساسی به جای واکنش عینی به بازخورد انتقادی.

رشد تیپ شخصیتی Si

فرصت های رشدی که معمولاً با تیپ شخصیتی D مرتبط هستند، عبارتند از ... 

تمرین کنید تا با بیانات مستقیم و واضح، که به شما کمک می کند رهبری موثر تری داشته باشید، نظرات خود را مطرح کنید.

از مهارت های صبوری خود برای آرام ماندن در برابر خصومت استفاده کنید در عین حال سعی کنید قاطع و رک باشید.

در صورت امکان، از موقعیت های بیش از حد عاطفی خارج شوید. در فضای دیگری در خصوص راه حل های بالقوه بیندیشید.

درک کنید که برخی از تصمیمات مهم و مفید ناخوشایند اما بسیار ضروری هستند.

تیپ های شخصیتی Si چگونه کار می کنند 

برقراری ارتباط با تیپ شخصیتی Si

از لحنی دوستانه، مطبوع و گرم استفاده کنید و سعی کنید با آنها، بدون اینکه خیلی زود وارد بحث های کاری شوید، ارتباط شخصی برقرار کنید.

ملاقات با تیپ شخصیتی Si

جلسات باید در صورت امکان حضوری و با دستور کار مشخص برگزار شود.

ارسال ایمیل به تیپ شخصیتی Si

ایمیل ها باید گرم، صمیمانه و گویا باشند.

دادن بازخورد به تیپ شخصیتی Si

بازخورد باید معقولانه توضیح داده شود و با همدلی ارائه شود.

حل تعارض با تیپ شخصیتی Si

تعارضات باید با سیاست رسیدگی شود، به همه طرفها اجازه داده شود نظرات خود را بیان کنند و نظرات دیگران را بشنوند.

انگیزه های تیپ شخصیتی Si  

هنگامی که افراد درد، استرس یا نارضایتی را تجربه می کنند، این امر معمولاً به علت فعالیت هایی است که باعث از دست دادن انرژی می شود. بنابر این، مهم است که بدانیم چه تیپ شخصیتی فعالیت هایی انرژی هر تیپ شخصیتی را تخلیه می کند.

تیپ های شخصیتی Si در موارد زیر انگیزه و انرژی می گیرند ...

ایجاد اعتماد و وفاداری طولانی مدت با ارائه رفتار ثابت و قابل پیش بینی.

پرسش از دیگران در خصوص احساس آنها نسبت به تغییرات آتی.

مشاوره دادن به مردم هنگام مواجهه با چالش.

توجه به نیازها و نگرانی های دیگران.

حل مشکلات با سیاست و صراحت

استرس تیپ شخصیتی Si 

تیپ های شخصیتی Si در موارد زیر تخلیه انرژی می شوند ...

ارتباطی که بیش از حد صریح و مستقیم است.

در نظر گرفتن فاکتورهای فراوان برای تصمیم گیری.

تصمیم گیری سریع با داده های محدود.

استفاده از رویکرد اجباری برای هدایت و پیشرفت دیگران.

زیر سوال بردن انتقادی شیوه ها و رویه های موجود.

مدیریت عمده بر فرآیندها و جداول زمانی.

مشاغل تیپ شخصیتی Si 

تیپ شخصیت Si حین کار

مشاوران در محیط های آرام و پذیرنده ای رشد می کنند که می توانند وقت صرف همکاری و کسب اطلاعات بیشتر در مورد دیگران کنند.

تیپ شخصیتی Si در حین کار هنگامی احساس انرژی می کنند که ...  

از آنها خواسته می شود تا با برقراری روابط شخصی وفاداری ایجاد کنند.

رئیس آنها برای شناختن آنها تلاش می کند.

همکاران آنها به حفظ آرامش و هماهنگی محیط کار کمک می کنند.

زیر دستان آنها از آنها برای حل مشکلات کمک می گیرد.

تیپ شخصیتی Si در حین کار هنگامی احساس خستگی می کنند که ...  

باید به تنهایی کار کنند.

رئیس آنها از آنها می خواهد نتایج را تهیه و تحلیل کنند.

همکاران آنها آنها را به رویدادها دعوت نمی کنند.

زیردستان آنها منزوی یا بیش از حد مستقل هستند.

مشاوران معمولاً از همکاری و هماهنگی لذت می برند و مناسب مشاغلی هستند كه می توانند به طور منظم تأیید کلامی بدهند و دریافت كنند.

مشاغل معمول برای افراد با تیپ شخصیتی Si 

معلم

استاد

مشاور مالی

وزارت

مدیر خدمات به مشتریان

مدیر امور داخلی

مدیر منابع انسانی

درمانگر

مشاور

دستیار اجرایی

پشتیبانی موفقیت مشتری ها

روابط تیپ شخصیتی Si

روابط حرفه ای تیپ Si

مشاوران به کسانی که بیشتر کار می کنند و مستقل هستند کمک می کنند تا فواید ایجاد روابط خالصانه با دیگران را درک کنند. هنگام کار با سایر افراد با تیپ شخصیتی Si، مهم است که یاد بگیرند به منشا تعارض رسیدگی و آن را حل کنند.

تیپ های شخصیتی Si با کسانی به خوبی کار می کنند که ...

پذیرای عقاید دیگران هستند.

از وقت گذاشتن برای معاشرت لذت می برند.

از ایجاد درگیری غیر ضروری پرهیز می کنند.

تیپ های شخصیتی Si ممکن است در موارد زیر موانعی در روابط حرفه ای داشته باشند ...  

خودداری از رویارویی با مشکلات قابل توجه.

نگه داشتن افرادی در تیم که برای کار مناسب نیستند.

تقلا برای روشن و مختصر نگه داشتن برخی پیام ها.

روابط عاشقانه تیپ Si

مشاوران شرکایی خونگرم و حامی هستند. وقتی با شخصیت با ثبات دیگری در رابطه باشند، مهم است که برای بیان صریح مشکلاتشان تلاش کنند.

در یک رابطه عاشقانه، تیپ شخصیتی Si نقاط قوت مانند ...  

با دقت به شریک زندگی خود گوش می دهند.

تمایل به ایجاد یک رابطه عمیق و قوی دارند.

به طور مداوم شریک زندگی خود را تشویق و کمک می کنند.

در روابط عاشقانه، تیپ شخصیتی Si  نقاط قوتی دارد مانند ...

رسیدگی به اختلافات.

عدم برداشت شخصی تعارض.

به راحتی به شریک زندگی خود اجازه می دهد تا زمانی را به تنهایی سپری کند.

گالری تصاویر تیپ Si دیسک

برای اطلاع از مهمترین ویژگی های تیپ Si می توانید از گالری تصاویری زیر استفاده کنید:

آگاهی از سایر تیپ های تست دیسک

جهت آشنایی با سایر تیپ های تست دیسک می توانید روی لینک مربوطه در جدول زیر کلیک نمایید:

رفتن به صفحه اصلی سامانه DISC